Vaikka Suomi on maailman tasa-arvoisin maa, syrjitään meillä yhä romaneja. Etenkin työelämässä syrjintä on räikeää: pelkkä tyypillinen romaninimi estää usein työhaastatteluun pääsyn ja romaneista peräti 60 % on työttömänä.
Diakin Nevo Tiija -hankkeen alaprojektin tavoitteena oli parantaa romanien asemaa työmarkkinoilla herättämällä keskustelua suuren yleisön keskuudessa, saamalla työnantajat uudelleenarvioimaan toimintatapojaan ja vaikuttamalla myös valtiovaltaan.
Työnimi-kampanjassa kutsuttiin neljä alallaan arvostettua ja koko kansan tuntemaa asiantuntijaa hakemaan töitä omalta alaltaan, omalla ansioluettelollaan, mutta tyypillisellä romaninimellä. Yksikään heistä ei päässyt edes työhaastatteluun.